環境および職場の健康安全管理システム

ISO 14001の環境管理システムおよびOHSAS 18001の職場の健康安全管理システムに基づいて、会社の最高執行政策を策定し、環境と安全衛生の手引書を完成させます。
エネルギー効率化、二酸化炭素排出の削減、汚染の低減に取り組むとともに、従業員の職場での安全と健康を確保し、体系的な管理と持続的な改善を推進します。

環境と安全衛生政策を策定：

法規制の遵守を推進する理念
資源の使用を最適化し、汚染を予防する
安全を確保し、職業災害を防止する
責任を果たし、持続的な改善を実現する

従業員の労働環境と個人の安全保護対策

当社は上記のOHSAS 18001システムを推進し、従業員の労働環境と全社の工場の安全を総合的に考慮します。定期的に潜在的な危険源を審査し、事前に予防し、従業員に教育訓練を行うことで個人の安全を確保します。

異なる作業場所に対して、従業員に必要な安全作業技術と防護訓練を定期的に提供し、従業員を保護します。例えば、印刷版のクリーニング時には、従業員に換気装置の使用、マスクと手袋の着用などを訓練し、実際の操作を行います。

化学物質に関連する作業環境では、半年ごとに外部の適格な測定機関による検査を行い、結果を公表して周知します。例えば、アセトン、メタノール、二酸化炭素などです。

定期的に状況を評価し、避難訓練を行います。火災や負傷者などのシミュレーションを行い、警察や消防と協力します。
新たに導入する機械や化学物質については、危険性を評価し、防護作業基準に含めます。
専任の看護師が定期的な健康診断を実施し、年に1〜2回の健康講座を開催し、健康相談とアドバイスを提供します。