1.食:職員のレストランを提供する。

2.職員団体の制服を提供する。

3.外国、台湾の職員寮を提供する。

4.駐車場職員とマネジャに駐車場提供する。

5.教育:職前訓練、内部および外部の教育訓練、読書活動、幹部の管理能力のトレーニング、職員図書館提供する。

6.エンターテインメント:定期的旅行、バーベキュー、自転車、URT内部のレクリエーショ、年二回国内、海外旅行(開催季節:春と秋)

7.ボーナス:記念日のボーナス(春節、労働、端午、月見)誕生日のバウチャー提供する特別休暇未満の場合、ボーナスを提供する。

8.ボーナス:パフォーマンスボーナス、年中、年末のボーナス、良い提案ボーナス、6SIGMAボーナス、特許発明ボーナス
9.補助金生育、病気、入院、結婚式、葬式、旅行補助教育訓練補助

10.休暇:特別休暇、月経暇、育児休暇、家庭暇、特別葬式

11.健康:授乳室、職員フィットネスセンター、無料職員健康検査。

 12.プロモーション:毎年優秀な職員のパフォーマンスを確認しで、人事審査委員会に確認後、プロモーションします。

13.コミュニケーション労働会議と安全衛生委員会、総経理相談会を開催する(総経理メールにも提供する。

14.コミュニケーション労働会議と安全衛生委員会、総経理相談会を開催する(総経理メールにも提供する。